KADINLARA AZ MAAŞ VEREN İFŞA OLACAK

İngiltere Başbakanı David Cameron, büyük şirketlerin kadın ve erkek çalışanlarına ödediği maaşları açıkça belirtmeleri gereken bir planı devreye sokacak. Cameron hükümetinin hazırladığı düzenlemeye göre, 250’den fazla personeli bulunan şirketler gelecek yıldan itibaren erkek çalışanlar ile kadın çalışanlar arasındaki maaş farkını açıklamak zorunda kalacak.

Guardian gazetesinin duyurduğu düzenlemeye göre, Başbakan Cameron bu uygulama sayesinde uzun zamandır tartışılan ‘cinsiyetler arasındaki maaş uçurumu’nun gözler önüne serileceğine ve şirketler üzerinde cinsiyete göre ayrım yapmamları konusunda baskı oluşturacağına inanıyor. İngiltere’de yapılan son araştırmaya göre, kadınların kazandığı 1.25 dolar başına erkekler 1.56 dolar alıyor. Araştırma, tam zamanlı çalışan erkeklerin kadınlara göre yüzde 19 oranında daha çok kazandığını ortaya koyuyor. Bu oranla İngiltere, Avrupa Birliği ülkeleri içerisinde İtalya ve Polonya gibi ülkelerin ardından altıncı sırada yer alıyor.

5 şirket yayınladı

Dün kabul edilen uygulama beş yıl önce İngiltere İşçi Partisi lideri Harriet Harman tarafından ‘Eşitlik Yasası’ başlığı altında meclise sunulmuş ancak karar, koalisyon güçleri tarafından reddedilmişti. Şu ana kadar yalnızca Tesco, Friends Life, PwC, AstraZeneca ve Genesis firmaları cinsiyetler arası maaş farklarını gösteren belgeler yayınladı.

Hükümet bu uygulama ile kadınlara daha az ücret ödenmesinin önüne geçmeye çalışıyor. Firmaların aynı mevkide çalışan kadınlara erkeklerden daha az maaş vermesini “yasadışı” olarak niteleyen hükümet, mekanizmanın denetlenmesi için de kolları sıvadı. Büyük işletmeleri temsil eden İngiltere merkezli endüstri grubu CBI, bu uygulamanın ‘yanıltıcı’ sonuçlar doğurabileceğini savundu, ancak iş yerlerinin yeni kuralları nasıl uyguladıklarını denetlemek için hükümetle çalışma sözü verdi. Muhafazakar Parti’den Eşitlik ve Eğitim Bakanlıkları görevlerini üstlenen Nicky Morgan, Pazartesi günü yaptığı açıklamada, “Biz cinsiyetler arasındaki ücret farkının ortadan kalktığı yeni bir nesil yaratacağız. Çalışan kadınları destekleyerek ekonomimizi yüzde 35 oranında büyütebiliriz. Cinsiyet eşitliğini sağlamak için kadınları bu tarz teşviklerle cesaretlendirmeliyiz.” dedi. İngiltere siyasi tarihinde önemli bir rol oynamış muhafazakar siyasetçi Michael Heseltine ise bu uygulamanın firmalara daha çok ‘bürokratik yük’ getireceğini savundu.

Eşitsizlik tüm dünyada

Dünya genelinde yapılan araştırmalar, kadınlar aynı mevkide çalıştıkları erkeklere göre, akademik başarılarının daha fazla olduğu durumlarda bile daha az maaş aldıklarını ortaya koyuyor.

Etiketler: Tesco , İtalya , dolar , Avrupa , Avrupa Birliği , David Cameron , Video , eğitim , İngiltere , İşçi Partisi , Polonya